December 24. munkaszüneti nap lesz: ez változik szentestén

December 24-e, szenteste hivatalos munkaszüneti nap lesz Magyarországon. Az Országgyűlés 193 igen szavazattal, egyhangúlag támogatta a Tisza erről szóló törvényjavaslatát kedden. A változás már az idei karácsonyt is érinti: a munkavállalóknak nem kell úgy készülniük az ünnepre, mintha ez a nap egyszerűen egy másik szombaton ledolgozandó pihenőnap lenne.

Sokan eddig szabadságot vettek ki december 24-re, vagy a munkahelyük döntésétől függött, hogy szentestén dolgozniuk kellett-e. A munkaszüneti nappá nyilvánítással egységesebb szabályozás lép életbe: december 24. bekerül a hivatalos munkaszüneti napok közé, így a karácsonyi készülődésre többeknek nyílhat lehetősége.

December 24. hivatalos munkaszüneti nap lesz

A változás lényege, hogy december 24-e nem csupán áthelyezett pihenőnap, hanem a törvényben meghatározott munkaszüneti nap lesz. Ezzel a hivatalos munkaszüneti napok száma tizenegyről tizenkettőre emelkedik.

A jogszabály a munkavállalók széles körét érinti, de a munkaszüneti nap nem jelenti azt, hogy minden munkahelyen és szolgáltatásnál teljesen leáll a működés. Az egészségügyben, a közlekedésben, a rendvédelemben és más folyamatos működést igénylő területeken szenteste is szükség lehet munkavégzésre. Az ilyen munkakörökre a munkaszüneti napokon végzett munkára vonatkozó szabályok érvényesek.

Milyen hatása lehet a boltok nyitvatartására?

A munkaszüneti nappá nyilvánítás a kereskedelmi nyitvatartást is érinti. A szabályozás alapján a legtöbb üzletnek zárva kell tartania december 24-én, ugyanakkor egyes tevékenységekre kivételek vonatkoznak. Ilyenek lehetnek például a vendéglátó- és szálláshelyek, a virág- és édességüzletek, a benzinkutak, valamint bizonyos pályaudvarokon és repülőtereken működő üzletek.

A vásárlóknak ezért érdemes előre tájékozódniuk az üzletek és szolgáltatók ünnepi nyitvatartásáról. A konkrét nyitvatartás üzletenként eltérhet, és a törvényi kivételek sem jelentik azt, hogy minden ilyen üzletnek kötelező nyitva tartania.

Mi jár azoknak, akik szenteste dolgoznak?

Bizonyos munkakörökben a munkaszüneti nap ellenére is szükség van munkavégzésre. Az egészségügy, a közlekedés, a rendvédelem, a vendéglátás és a folyamatos működésű szolgáltatások dolgozói ezért december 24-én is munkát végezhetnek.

A munkaszüneti napon végzett munka beosztására és díjazására a munkajogi szabályok vonatkoznak. A munkáltatóknak az adott munkakörre és munkarendre érvényes rendelkezéseket kell alkalmazniuk; a munkavállalók pedig a saját munkahelyükön kérhetnek tájékoztatást az ünnepi beosztásról és az elszámolásról.

Több idő juthat a karácsonyi készülődésre

December 24. sok család számára az ünnepi készülődés és az együttlét napja. A hivatalos munkaszüneti nap kiszámíthatóbbá teszi az év végi tervezést azoknak is, akiknek korábban szabadságot kellett kivenniük, vagy munka után kellett intézniük az utolsó karácsonyi teendőket.